NATAL adalah waktu untuk memberi – namun dengan keterbatasan uang bagi sebagian besar dari kita tahun ini, cara kita memberi mungkin harus diubah.
Sir Winston Churchill pernah berkata, ‘Kita mencari nafkah dari apa yang kita dapatkan. Kita mencari nafkah dengan apa yang kita berikan, jadi memberikan waktu, ide, dan pengertian Anda mungkin lebih mencerminkan semangat Natal yang sebenarnya, terutama di lingkungan kerja Anda.
‘Survei Teman di Tempat Kerja’ baru-baru ini menemukan bahwa memberi kepada orang lain di tempat kerja adalah salah satu hal terpenting yang dapat kita lakukan di kantor.
Dengan hampir tiga dari lima karyawan mengatakan bahwa mereka lebih menghargai memberi di tempat kerja daripada gaji yang lebih tinggi.
Selain itu, 54 persen merasa bahwa dihargai oleh orang lain adalah alasan utama mereka untuk tetap bertahan dalam pekerjaannya, yang secara signifikan mengurangi pergantian staf dan meningkatkan kebahagiaan di tempat kerja.
Jadi bagaimana Anda bisa berkontribusi di tempat kerja dan membantu orang lain merasa lebih baik? Berikut adalah lima tip teratas dari Sun Jobs.
1. Kafe yang cerewet
Berikan hadiah waktu dengan ‘chat chat’. Tentukan sebuah meja di kantin kerja Anda untuk tempat duduk staf ketika mereka merasa kesepian, sedih, atau hanya perlu bicara.
Pastikan untuk sering duduk dan benar-benar mendengarkan perasaan orang lain.
2. Memperkenalkan skema ‘Memberi di Tempat Kerja’
Distribusi penggajian memungkinkan staf untuk menyumbang ke badan amal favorit mereka tanpa membayar pajak apa pun.
Ini harus dibayar oleh PAYE dari gaji atau pensiun Anda.
3. Hari-hari sukarelawan
Mintalah perusahaan Anda untuk menyisihkan beberapa hari setiap tahun sebagai hari sukarelawan.
Anda dapat menjadi sukarelawan untuk badan amal pilihan Anda atau mengatur seluruh tempat kerja untuk bekerja sama untuk badan amal yang sama.
4. Lakukan pekerjaan kantor tambahan
Dari petugas pemadam kebakaran hingga petugas pertolongan pertama, setiap tempat kerja memiliki sejumlah posisi sukarelawan yang harus mereka isi.
Pertunjukan membantu orang lain dan berarti Anda bisa bertemu lebih banyak orang di sekitar bisnis.
5. Pertimbangkan juga manfaatnya bagi Anda
Memberi sedikit tambahan dapat membantu membangun keterampilan Anda dan menunjukkan kemampuan kepemimpinan Anda.
Jika Anda ingin menaiki tangga karier atau membangun jaringan, ini akan menempatkan Anda di depan setiap langkah baru yang ingin Anda ambil.
Apakah Anda memberikan semua yang Anda miliki untuk mendapatkan pekerjaan baru? Berikut adalah tiga peran berbeda di mana Anda dapat memberi sebanyak yang Anda dapatkan.
Bantulah memberi orang lain hadiah berupa istirahat yang layak dengan peran baru yang menarik ini di Airbnb.
Kepala Mitra Senior, Hadiah, Airbnb, London
Pekerjaan: Bekerja sama dengan direktur inkubasi komersial dan pimpinan pengembangan bisnis hadiah lainnya, the Pemimpin Mitra Senior, Hadiah, bertanggung jawab mengelola hubungan mitra untuk program kartu hadiah pihak ketiga Airbnb di seluruh EMEA.
Apa yang akan kamu lakukan: Berfokus pada pendefinisian strategi pemberian hadiah regional Airbnb dan percepatan pertumbuhan di seluruh pengecer fisik dan digital serta platform insentif B2B, peran Anda akan mencakup penentuan strategi regional dalam hal penentuan posisi, perluasan pasar, dan distribusi pengecer.
Anda akan perlu: Diperlukan pengalaman 12 tahun atau lebih bekerja dalam pengembangan bisnis kartu hadiah atau manajemen akun.
Ditambah dengan rekam jejak yang terbukti dalam mengelola kemitraan yang ada sehari-hari secara efektif.
Daftar sekarang: Dapatkan yang lengkap Pemimpin Mitra Senior, Pemberian Hadiah detailnya atau cari pekerjaan lain di Airbnb.
Daftar amal khusus ini mengutamakan memberi.
Pejabat Senior Heart Story, British Heart Foundation, London
Pekerjaan: Sebagai Petugas Kisah Hati Senior Anda akan membantu mengelola beban kerja Tim Kisah Hati dengan mencari sumber cerita kuat yang menghubungkan orang-orang dengan tujuan tersebut.
Apa yang akan kamu lakukan: Seorang pewawancara ahli dengan kemampuan mengemukakan cerita orang, Anda akan secara positif mengelola hubungan dengan orang-orang yang secara sukarela berbagi pengalaman mereka untuk membuat kampanye pemasaran.
Anda akan perlu: Selain memahami apa yang membuat sebuah cerita bagus dan menjadi cerdas secara emosional, Anda akan mahir mengelola beragam beban kerja proyek termasuk penggalangan dana, pemasaran, komunikasi, kebijakan, ritel, dan medis.
Daftar sekarang: Dapatkan yang lengkap Petugas Kisah Hati Senior spesifikasi pekerjaan atau lihat semua peran di Yayasan Jantung Inggris.
Karena banyak dari kita menghadapi musim dingin yang sulit, berikan diri Anda waktu dan keterampilan untuk membuat hidup sedikit lebih hangat.
Insinyur Gas Domestik, 247 Home Rescue, Romford
Pekerjaan: Itu Insinyur Gas Domestik akan bergabung dengan tim ahli pemanas yang beragam untuk menyediakan layanan pemanas rumah di wilayah Romford.
Apa yang akan kamu lakukan: Dari menyelesaikan survei boiler tahunan dan memasang boiler baru hingga menyediakan layanan kerusakan, Anda akan bekerja dengan manajer dukungan lapangan dan staf dukungan kantor untuk menanggapi panggilan pelanggan sesuai kebutuhan.
Anda akan perlu: Kualifikasi satu tahun di bidang perpipaan dan gas rumah tangga lebih disukai tetapi tidak diperlukan, tetapi Anda memerlukan sertifikat CCN1 dan SIM lengkap.
Daftar sekarang: Cari tahu lebih lanjut tentang Insinyur Gas Domestik gulir atau gulir ke seluruh postingan 247 Penyelamatan Rumah.
Temukan ribuan lowongan kerja terbuka yang fantastis di seluruh Inggris di The Sun Job Board
